Наразі менше п'яти відсотків українських компаній ставлять як умову COVID-вакцинацію, щоб той чи інший кандидат міг стати їхнім співробітником.
Про це в ефірі "Сніданку з 1+1" розповів директор з розвитку бізнесу Андрій Данілюк.
За його словами, це швидше за все - лише рекомендації. Наразі, експерт каже, що не бачив резюме, в якому зазначається - вакцинований кандидат чи ні.
"Офіційно немає в публічному доступі вакансій, де зазначається як вимога чи рекомендація наявних щеплень від коронавірусу. Але під час інтерв'ю компанії досить часто ставлять це запитання. Особливо, якщо стосується таких сфер як роздрібна торгівля, робота з населенням, надання послуг", - каже він.
Фахівець вважає малоймовірним в Україні "італійський сценарі", де всі працівники повинні мати або COVID-щеплення, або негативний ПЛР-тест.
За його словами, за два роки пандемії компанії розробили велику кількість адаптацій до умов, а вакцинація - це лишень один зі способів полегшити ці інструменти: гучкий графік, віддалену роботу, гібридні команди тощо. "Враховуючи ті заходи, які мають компанії, то такий сценарій малоймовірний", - наголосив Андрій Данілюк.
Читайте також:
Стрімко падає сатурація і температура до 39 градусів: медики кажуть про важчий перебіг COVID у хворих
В Україні можуть запровадити третю дозу вакцини від коронавірусу: кого будуть щеплювати
40% пацієнтів реанімації помирають: медики показали, що відбувається у коронавірусних лікарнях Києва
Українцям перерахували пенсії по інвалідності 3 групи: хто з 1 травня отримає більше
Як виростити ідеальні огірки: Поради та секрети